工伤案件开庭后四十五天之内出结果，工伤案件属于劳动争议案件，应当适用劳动仲裁前置程序。劳动者工伤仲裁申请书的写法是写明劳动关系双方的基本信息、申请的诉求、事实和理由、申请人的签字和日期。
一、
工伤案件开庭后多久下判决书
工伤案件开庭后四十五天之内出结果。仲裁庭裁决劳动争议案件，应该从劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请那天开始四十五天之内结束。案情复杂需要延期的，经过劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长的期限不可以超过十五天。逾期没有作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
二、
劳动者工伤仲裁申请书怎么写
劳动者工伤仲裁申请书的写法：
1.写明双方的身份信息，包括姓名、电话、身份证号、住址、通讯方式等；
2.写明申请的诉求；
3.写明事实和理由；
4.此致，某某劳动仲裁委员会；
5.申请人签字和日期。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条【仲裁申请】申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。
仲裁申请书应当载明下列事项：
（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；
（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。
三、
工伤赔偿时效是多长时间
12364律师网提醒，工伤赔偿时效是需在30日之内提出申请；劳动者则需在1年之内提出申请。
《工伤保险条例》第十七条第一、二款规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。