这篇文章给大家聊聊关于节假日的加班工资怎么计算，以及2020法定节假日加班对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站哦。
一、轮休加班怎么算
1.轮休加班属于正常工作时间，需要按照国家相关政策规定计算工资，并且需要扣除社保等各种费用。
2.加班时间需要经过公司或单位的安排和审批，并且在合法的工作时间范围内进行，不得违反相关劳动法规。
3.增加轮休时间是一种调节工作生活平衡的方式，如果合法开展，可以减轻员工的工作压力，提高工作效率和生产力。
二、加班基数2500怎么算
加班基数就是基本工资，这个是写在劳动合同里的，如果不符可以进行仲裁。
平日加班工资＝加班基数2500/21.75/8*1.5＝21.55/小时。
周末加班工资＝加班基数2500/21.75/8*1.5＝28.73/小时。
法定假期加班工资＝加班基数2500/21.75/8*3＝43.10/小时。
然后在乘以你加班的小时数就是你的加班工资
关于节假日的加班工资怎么计算和2020法定节假日加班的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。